清镇市总工会作为各级工会安排的领导机关，本是保护员工合法权益、关怀员工日子、协助解决困难、一心一意为员工效劳的人民团体，谁曾想，却打着 为员工谋“福利”的幌子，煞费苦心、虚列开支、巧立明目、中饱私囊，迎风违纪的通过发放补助将工会经费占为己有。一个总工会一窝腐，终究被一锅端，经验不 可谓不深入。

　　考虑一：仅以内部监督是不可的，还须引进外部监督机制。要说清镇市总工会没有内部监督，那可就委屈哀哉。该总工会也设有纪检安排，只可惜，纪检 组长也成了一只偷腥的猫。要知道，300万元肯定不是一个小数字，非一日之功，自然需求通过适当长的时刻去“虚列开支、巧立名目”，只需有人真实监督一 下，疑问立马露出。但令人遗憾的是，硕鼠被养得油光光的，内部监督彻底失灵。这说明，仅有内部监督是不可的，还须引进外部监督，尤其是社会监督。

　　考虑二：发现疑问了，有关部分不能保护性处理。据报道，2014年8月，清镇市纪委在查看各部分执行中心八项规则精力情况时，发现清镇市总工会 违规违纪发放津补助的“预兆”。市纪委进行了打招呼、提醒，并对总工会首要领导和有关领导进行了约谈。但清镇市总工会从领导到一般工作人员仍阳奉阴违，不 收敛不收手，雪球越滚越大。本年5月，在贵阳市纪委展开的交叉查看中，查看组再次发现了该工会的疑问，事情才得以曝光。清镇市纪委的纪律处理，没能让清镇 市总工会改邪归正，说明保护性处理有时会失效，这就需求抓铁有痕的刚性处理。

　　考虑三：一窝腐首要源于当家人先腐，将对的领导人推举到对的岗位很主要。工会作为群众性安排，需求诚挚为党和政府分忧解难，为员工群众谋利维 权，为社会调和添砖加瓦。故而，工会主席的职位很主要，不是什么人都可以坐的。咱们不知道“头羊”刘登玺的工作能力咋样，但其带着“群羊”跑偏了道儿，利 欲熏心，迎风违纪，标明其思维政治素质不高，这么的人怎么能被推上工会主席岗位呢?这说明，将对的人推举到对的岗位至关主要。

　　清镇市总工会被一锅端令人震惊，希望此案能导致社会的反思与警醒。(长江网 钱桂林)