2027人有时机进入工作编!依据省人力资源和社会保障厅发布的省属工作单位初级岗位揭露招聘工作人员简章，本年省直79个部门(单位)发布1425个岗位，方案招聘工作人员2027名。
与去年相比，招聘岗位和人数都有明显添加。其间，岗位添加404个，招聘人数添加667人。一起，招聘岗位对学历有了更高的请求。
招聘岗位散布
依据省人社厅网站发布的职位表，请求硕士研究生学历的岗位有1068个，占悉数招聘岗位的75%摆布，请求本科学历的岗位有338个，约占24%;专科学历19个，仅占1%。
招聘优惠政策
由我省统一组织招募和选派的“选聘高校毕业生到村任职”、“三支一扶”方案、“大学生自愿效劳西部方案”等效劳底层项目人员，效劳满2年、查核合格，3年内报考的实行定向招聘。
报名书面考试时间
4月9日至12日，考生可通过
山东人事考试信息网(
http://www.rsks.sdhrss.gov.cn)报名;5月7日进行书面考试，书面考试依据专业不同共分为归纳、清洁和教育三大类。
招聘书面考试内容
书面考试共分归纳、清洁和教育三大类。归纳类考试内容为公共根底知识(法律法规、政治经济理论、时政方针、科技知识、省情省况等根底性知识和归纳写作);清洁类考试内容分公共根底知识(占30%)和医药清洁专业根底知识(占70%，按
医疗、药学、查验、中医、保养五类别离出题)两部分;教育类考试内容分公共根底知识(占30%)和教育根底知识(占70%，包含教育学、心理学等专业知识)两部分。
