江苏墙体广告   日前，江苏省委、省政府正式印发《江苏省审计机关人财物管理变革试点施行计划》，从改良指导干部管理制度等7个方面对江苏审计机关人财物变革试点工作停止了全面部署。
　　施行计划明白了审计机关指导干部、机构编制和人员以及经费、资产的管理制度。设区市审计局正职由省委管理，其他指导班子成员和县(市、区)审计 局指导班子成员拜托设区市党委管理。任免设区市审计局指导班子成员和县(市、区)审计局正职，须事前征得省审计厅党组同意。省机构编制委员会办公室统一管 理全省审计机关的机构编制，省审计厅辅佐展开相关工作。全省新进审计人员由省级统一招录，对专业性较强的职位能够实行聘任制。设区市、县(市、区)审计局 为本级财政一级预算单位，其经费预算和资产由省财政厅拜托设区市、县(市、区)财政部门管理。
　　施行计划请求，全省各级审计机关的审计项目方案由省审计厅统一管理。设区市、县(市、区)审计局对本级预算执行状况和其他财政财务收支状况的审 计工作报告，在听取本级政府行政首长意见并报经上级审计机关审定后，按规则程序向本级人民代表大会常务委员会报告。上级审计机关要增强对下级审计机关审计 质量的监视检查，树立健全审计执法义务制。统筹推进审计信息化建立，构建省级审计数据系统。
　　施行计划最后强调，各级党委、政府要实在增强对全省审计机关人财物管理变革试点工作的指导，坚持整体设计、先行先试、有序推进。努力营造良好改 革环境，确保审计队伍思想稳定、审计业务及其他各项工作有序停止。省级各有关部门要依照试点任务请求和各自职能，明白分工，落实义务，亲密配合，共同抓好 变革的组织施行工作。
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