四川雅安墙体广告   教育部今日（27日）表明，依据新发布的《作业学校学生实习办理规则》，作业学校学生实习必须签定三方协议，实习单位须按同岗位试用期薪酬80%以上的规范及时、足额向顶岗实习学生付出酬劳。
    教育部作业教育与成人教育司司长葛道凯介绍，刚刚出台的《作业学校学生实习办理规则》是在此前的《中等作业学校学生实习办理办法》的基础上，对于作业学 校学生实习中的突出要点难点疑问，完善顶层规划。新规包含实习组织、实习办理、实习考核、安全职责等内容，对一些要点环节作了强谐和细化。
    此前有媒体报道作业学校学生在顶岗实习中沦为便宜劳动力，乃至组织学生到一些风险岗位、不适合学生的场合实习，为此，《规则》对实习中的学生权益维护提出了清晰请求。
    首先是请求“无协议不实习”，学生参加跟岗实习、顶岗实习前，作业学校、实习单位、学生三方应签定实习协议，清晰各方的职责、权力和责任。未按规则签定实习协议的，不得组织学生实习。
    二是初次提出顶岗实习学生酬劳底线，避免“便宜劳动力”景象发作。请求实习单位参阅本单位一样岗位的酬劳规范和顶岗实习学生的作业量、作业强度、作业时 间等要素，合理断定顶岗实习酬劳，原则上不低于本单位一样岗位试用期薪酬规范的80%，并按照实习协议约好，以钱银方式及时、足额付出给学生。
    三是提出明令禁止事项。对不适宜学生实习的状况，如组织一年级学生顶岗实习、组织学生到酒吧、夜总会、歌厅、洗浴基地等营业性娱乐场合实习等，《规则》都予以清晰禁止。