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重庆黔江区总探索劳模精细化服务

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2014年01月02日 11:32 相关案例: http://www.hbxmad.com/chongqing 本文标签: 重庆黔江墙体广告

  重庆黔江墙体广告  为精确控制劳模根本状况,今年以来,重庆黔江区总工会采取问卷调查、电话访谈和上门走访相分离的方式,对区内全国劳模和全国五一劳动奖章取得者、省(市)部级劳模和先进工作者、区级先进消费者和工作者展开普查,并依据调查结果总结出当前劳模群体的新特性。
  调查发现,该区劳模呈现明显的老龄化趋向。据统计,全区50岁以上劳模占总数的47.8%,且劳模生活情况良莠不齐。此外,数据还标明,目前学问型、科技型、创新型劳模日益增加,行业散布日趋普遍化。针对劳模群体的这些变化,重庆黔江区总提出,工会应对劳模加大效劳力度,而且效劳工作应向精密化转变。
  为此,重庆黔江区总大胆创新,构成了以“八分八有”为载体的劳模精密化效劳形式,即分片调查,状况有档案;分类管理,效劳有偏重;分级联络,关爱有机制;分线走访,工作有考核;分区建室,引拥有载体;分项效劳,终年有关爱;分头宣传,行行有标兵;分层集资,运转有保证。同时,区总将劳模效劳重点放在“帮扶救助”、“引导关心”和“示范引领”上,对劳模实行差别化帮扶与系统管理,完成了劳模工作从常规管理向创新效劳转变。
  据重庆黔江区总担任人引见,今后,工会工作还将不时向基层延伸,向乡村、社区、机关延伸,向在岗劳模、一线职工和基层工会延伸,实在扩展工会工作的掩盖面,使工会作用得到充沛发挥。

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