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广西将进一步规范公务员奖励工作

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2017年02月22日 10:02 相关案例: 本文标签: 广西墙体广告发布

广西墙体广告发布  2月21日,2017年全区公务员办理作业会议在南宁举行,会议传达了全国公务员办理作业会议精神,总结了十八大以来和2016年我区公务员办理作业,并布置2017年我区公务员办理作业。

据了解,2016年我区平稳安全安排施行全区2016年度考试选用公务员四级联考、公安机关面向公安院校公安专业毕业生应考、底层政法干警应考、政法机关紧缺职位应考等各项公务员应考,共选用公务员10114人。经过优化考录作业流程,公务员考录作业效率进步,均匀缩短考录周期近2个月。

查核作业方面,上一年我区有些区直机关施行了机关平常查核,并将绩效办理与公务员查核相结合,公务员查核的科学化水平进一步进步。

本年,我区将进一步改善公务员查核方式方法:全部推动公务员平常查核作业,争取到2017年底完成全区公务员平常查核基本全掩盖;改善年度查核,完善优异等次鉴定方法,发挥平常查核对确定年度查核等次的基础性效果,解决一些单位年度查核以测评成果替代考评成果、优异等次平衡照料、轮番坐庄等疑问,努力做到考出真实绩、评出真优异;强化查核成果运用,使查核成果的运用与治庸治懒、容错纠错、问责追责、推动干部能上能下等作业真正挂钩。

此外,我区还将进一步标准公务员奖赏作业,研讨进步公务员奖赏奖金标准,加大对艰苦边远地区底层公务员的赞誉奖赏力度。一起,进一步完善评比合格赞誉的办理机制,做好及时奖赏和周期性联合赞誉奖赏作业,研讨标准评比合格赞誉保留项目的奖金办理方法。加强机关绩效考评奖赏的标准办理,将绩效奖金发放与公务员平常办理、平常查核相结合。做好公务员处置决议存案、法令处理奉告和后续处理落实作业。依法受理审理公务员申述,保护公务员合法权益。

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