江西新余墙体广告 作为全国第二批17个公立
医院变革试点城市之一,
新余市一直以加强
大众对变革的“取得感”为目的,紧紧盘绕维护公益性、调动积极性、保证可持续性,强化组织指导,狠抓催促落实,积极探究,大胆创新,努力推进城市公立
医院综合变革完成新打破。
废除“以药补医” 重建
医院运转新机制
2015年4月18日起,市直三家公立
医院全部取消
药品加成,减少
药品加成收入2941万元。
药品加成取消, 又将经过什么方式来补偿?主要经过调整
医疗效劳价钱停止,共调整
医疗效劳项目价钱170项,其中上调156项,下调14项,调增
医疗效劳收费总量2915 万元,略低于取消
药品加成收入总量。
挤压
药品耗材水分,腾出空间理顺效劳价钱。以市为单位,推行
药品耗材“三统一、一标准”管理,即统一采购平 台、采购目录、配送企业,标准招标采购程序。将非低价
药品按剂型、规格停止目录分组,划分四个质量类别,全部经过省
药品集中采购平台挂网采购。除高值耗材 外,临床运用的医用耗材和检验试剂,全部归入集中招标采购范围,拜托
广东五洲采购电子商务有限
公司代理招标。以往
药品配送企业存在“小散乱”现象,如今遴 选了
药品集中配送企业5家、医用耗材集中配送企业10家,改变过去的不良现象。为确保过程严厉监管,选择50种
药品和100种耗材停止跟踪监测,树立
药品 耗材价钱公示制度、企业黑名单制度。对列入商业贿赂不良记载的违规企业,制止进入本市采购市场。此外,严厉落实政府投入义务,保证公立
医院良性运转。
缓解“供需矛盾” 构建分级诊疗新形式
分级诊疗新形式,提升基层效劳才能是重要环节。经过选派卫生人才效劳团到县级
医院挂职效劳,选派专家到
乡镇卫 生院开设预定专家门诊、进社区展开高血压、糖尿病等慢性病巡诊,逐步将小病和慢性病普通门诊下移至基层。二级以上公立
医院与
乡镇卫生院、社区卫生效劳中心 树立“利益共享、业务协作”的
医疗结合体,
乡镇卫生院与村卫生室实行结合办医。经过资源纵向活动,带动双向转诊。每年筹资500万元,用三年时间建立 300个规范化村卫生室。
经过医保支付倾斜基层、双向转诊引向基层、用药目录统筹基层、福利待遇优先基层等政策杠杆,引导患者有序就医。推行
乡村医生育老保险、
医疗义务保险,保证“老有所养”,防备执业风险,稳定“网底”队伍。
调供方构造,促进
医疗效劳协同开展,主要经过合理把控公立
医院床位总数、岗位总量、工资总额,促进公立
医院强 管理、控本钱、增效益。逐渐弱化市办
医院小病和慢性病普通门诊,优先开展重点学科、特征
医疗,提升处理危殆重症疾病才能。鼓舞开展社会资本办医,出台了鼓 励社会资本办医16项政策措施,预留社会办医开展“空间”,放宽举行主体、效劳范畴、大型设备配置等,增加效劳供应,丰厚效劳层次,激活竞争生机。
推进“放管分离” 完恶人事薪酬新制度
依照政事分开的请求,理顺部门职责权限,把该管的事管好、该放的权放掉。先后出台了《关于标准市直公立
医院岗 位编制管理的通知》,以效劳人口核定床位数,以床位数核定岗位总量,控制岗位总量,促进本钱控制。强化岗位设置管理,合理设置岗位及聘用条件,开通职务晋 升“绿色通道”, 鼓励各类人才立足岗位、创优业绩。制定了《市级公立
医院职工工资总额管理方法》,合理核定公立
医院绩效工资总量和医务人员收入程度。推行院常年薪制,下达 了院常年度目的管理义务书,强化院长代表政府对
医院的管理职责。出台了《市级公立
医院院常年薪制管理方法》。落实公立
医院用人自主权,对
医院紧缺、高层次 人才,开通“绿色通道”,按有关规则由
医院予以招聘录用。在工资总额控制内,依照绩效工资管理相关政策,由公立
医院自主肯定分配方式,合理肯定岗位工资水 平。各
医院调整完善与变革相顺应的内部绩效分配计划,突出效劳质量、岗位工作量、
大众称心度等考核,合理拉开分配差距。
培育“中心才能”筑牢变革支撑新体系
加强公立
医院开展潜力,改善
医疗效劳可及性,学科人才与信息化建立是关键。
新余市全面施行住院医师、全科医师 标准化培训,扩展儿科、肉体病等紧缺专业人才培训范围。每年筹集学科与人才建立基金200余万元,重点支持4个名医工作室、12个省市共建学科、10个市 级医学抢先学科、4个省县共建学科、3个省级重点中医专科和2个新兴优势学科建立。对学术技术带头人、重点学科带头人及业务主干,经过“单位选派、政府与 单位赞助”方式,选派到国内外知名院校、
医院进修培训。遴选了一批优秀青年医学人才,采取“临床带教培育、定向进修培育、科研才能培育”方式停止重点培 养。
在加快
医疗卫生信息化建立方面,全市先期投入2200万元,启动了市人口信息综合管理平台建立。管理平台框架 初步构成,局部应用系统正在测试运转。初步搭建安康档案、电子病历等
医疗信息共享效劳平台,应用互联网提供在线预定诊疗、诊疗报告查询、影像胶片自助打印 等便利效劳。80%以上基层
医疗卫活力构与上级
医院树立了远程会诊系统。
新美
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