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我市创新接访工作制度获点赞:“温暖星期一” 纠纷化和谐

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2020年11月18日 03:11 相关案例: 本文标签: 安徽宣城墙体广告

让我们兄弟俩重归于好,我们保证以后再不做伤害兄弟感情的事情了。”话说广德卢村乡九龙村刘氏二兄弟,因宅基地划界纠纷,关系闹得很僵,为解决争议,两人赶在“温暖星期一”活动时,来到该村便民服务大厅,经乡包村领导调解,兄弟二人最终握手言和。类似调解成功的事例每天都在上演,我市推行的“温暖星期一”制度,也获得群众一致点赞。


据悉,我市为建立常态化、制度化、全覆盖的市县乡三级党政领导开门接访制度,压实属地责任和首办责任,推动各类信访问题依法及时就地化解,最大限度把群众吸附在属地,把问题解决在初始,早在2014年便印发了《关于确定每周一为乡镇(街道)党政主要领导固定接访日的通知》。该文件中明确了每周一上午,乡镇(街道)党政主要领导必须开门接访,有访必接;无来访时,听取矛盾排查和信访积案化解情况汇报,对无法解决的问题,提请信访部门交由县(市、区)领导接访时接待。这是我市首次以文件形式把星期一固化为接访日,被群众亲切称为“温暖星期一”。

“为了确保此项制度落到实处,我们也采取了一系列措施,比如要求全市各部门星期一上午无特殊情况不召开由乡镇(街道)党政主要领导参加的会议,保障他们专心为群众解决难题。”市信访局办公室主任黄伏熙介绍,“建立健全的督查考核机制也十分必要,我们利用市县乡三级联通的视频接访系统,不定时地对乡镇‘温暖星期一’工作开展情况进行巡查,并通过检查台帐、实地查看、上门走访等形式,对每周一工作开展情况进行督查,检查结果全市通报,并纳入考核。”

“温暖星期一”制度在我市推广以来,深受群众拥护,在干部和群众之间架起了“连心桥”、“直通车”,成为密切党群、干群关系的一张靓丽名片。各县市区亦积极响应,进一步推深做实做细,把信访工作做到群众心坎上。广德在乡镇(街道)党政主要领导每周一接访的基础上,还建立了乡村干部周一定时到村接访工作制度,每周一开展“进村定时访,进网格上门访,进户重点访”的“三进三访驻村包片”活动,通过驻村接待、民情家访、联合办公,组织党员干部下基层、接地气,察民意、解民忧,直面问题、化解矛盾,从源头上解决影响稳定和发展的突出问题,确保“小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交”。

如今,每到星期一,我市各乡镇(街道)的来访接待室都略显热闹,村民们知道有乡里的干部在,所以有什么难解决的问题都会赶着周一到乡里去。“收集建议、直面问题、解决矛盾、化解民忧”成为我市“温暖星期一”的服务宗旨,也逐渐转化为基层干部服务群众的自觉行动。

自“温暖星期一”制度实施以来,我市越级上访量大幅下降,接访调处成功率达到98.7%,实现了“把群众吸附在当地、把矛盾解决在萌芽、把问题化解在基层”,并连续13年被省委省政府表彰为“全省信访工作责任目标考核先进单位”。


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