景洪市所辖5镇、5乡、两个街道社区。本次村（小区）“村两委”换届选举中，全省现有110个村（小区）列入集中化换届选举，担负着市农村三轮集中化换届选举“先峰军”的重担。市委市政府刻骨铭心了解搞好此次换届选举的积极意义，市委秘书长担起搞好换届选举工作中“第一责任人”的的政治责任，靠前指挥、超前的解决，深入开展村（小区）“村两委”换届选举各项任务。

第一，摸透功底，开准药方，铲除换届选举阻碍。市委秘书长刻骨铭心掌握此次换届选举的新特性新规定，在吃准弄懂换届选举精神实质的基本上，把准景洪内幕。建立一个表面考察组和3个点上考察组，对全省10个乡镇政府、81个自然村和29个小区逐一开展专题讲座调查，各自对共产党员构造、中华民族构造、村组人口总数等因素开展细腻剖析，对110个村（小区）调查意见反馈难题和28个重难点村（小区）及47个难题风险防控措施开展全方位分析研判，明确红绿蓝挂牌督办建议，创建起挂牌上市作战图。对于选情繁杂村，采用“一村一策”“一事一策”的方法，逐村制订实施方案，保证 问题选准、分类施策。

第二，卡严直尺，夯实重担，精确选拔任用。一方面，市委市政府主要领导从地市级方面加速人才政策的探寻调节和积极主动宣传策划，引凤归巢。严苛依照规范，“下水深”选拔人才，突显“双好双强”规范，严治掌握“7禁止”“10不适合”实施细则，对候选人逐一“过筛子”。根据分析研判，现阶段意向候选人年龄结构36.89岁，专科本科以上学历占有率42.95%、普通高中及本科以上学历占有率67.67%，年纪文凭完成“一降一升”，领导班子构造显著提升。另一方面，市委秘书长认真落实监督责任，采用强有力对策，在地市级方面创立了14个乡镇政府和村（小区）“村两委”换届选举指导组、五个法律法规指导组，机构举办地市级指导组大会，创建习惯性沟通机制，率团沉在农村基层进行专题讲座调查，剖析解决问题难题，创建逐步推进摘牌体制，压实责任重担，对28个重难点村和47个风险防控措施开展全方位整顿清零，并推行工作中周报制，对换届选举工作中不断动态性生产调度。根据打好主动仗、早期仗，市委秘书长进一步把换届选举工作中紧紧抓在手里，把握工作中主导权。

第三，定好样子，喊响吹打乐，产生工作中协力。一是标准化找了“领头雁。”聚焦点任职期三改五、实行“一肩挑”等新形势下新规定，举办全省换届选举动员部署会，市委秘书长从消除观念藩篱、奋勇争先乘势而上等6个层面正确引导基层人员人民群众全方位正确对待“一肩挑”难题，在完成总数与品质并举的标准下，有序推进“一肩挑”。现阶段，“一肩挑”物色人选占有率已达100%。二是严苛程序流程明组织纪律性，提升对换届选举工作中监管，扣准时间范围、掌握程序流程副本，保证一个水平许多，一个阶段不漏。三是在市委秘书长的榜样推动下，全省各乡镇街道（街道社区）党（工）委和地市级各单位均积极行动起來，产生工作中协力，激发起了人民群众依规参加履行民主权利的自觉性。基诺山乡、大渡岗乡等城镇，人民群众自发性为严肃认真换届选举组织纪律性编唱山歌，并且用自身的粤方言宣传策划解读换届选举现行政策，在换届选举中全过程中凝聚力起了的共识和能量。