为进一步加强疫情防控工作中，全力以赴助推公司稳工、留工，经科学研究，颁布了二零二一年春节假期适用市直单位产业园区公司留才劳动力多个现行政策，现给予下发，请各县市（市、区）、各产业园区依据具体情况颁布有关各项政策。

滁州市学生就业工作中领导组

二零二一年1月21日

有关二零二一年春节假期适用市直单位产业园区公司留才劳动力多个现行政策

为进一步加强疫情防控工作中，坚持不懈疫情防控和稳就业抓牢，全力以赴搞好当今公司稳工、留工工作中，保证各种人群工作人员平稳学生就业，保证公司春节假期复工复产，推动全省社会经济不断身心健康发展趋势。经研究决定，颁布二零二一年春节假期适用市直单位产业园区公司留才劳动力多个现行政策。

一、给与留才稳岗补贴。对春节假期坚持不懈生产制造的公司（申请注册和税款在市直单位产业园区规模以上企业的公司），按留滁在职在职人员的市外职工总数，给与不少于一千元/人补助。由市直单位产业园区组织实施。

二、给与租金免减特惠。对公司租赁产业园区蓝白领公寓的，免减2月份本月租金。由市直单位产业园区组织实施。

三、给与春节假期招聘工人补助。对公司在春节假期（二零二一年2月2日至3月31日）招骋新员工入职的职工，签署一年之上劳动合同书且缴纳6个月及之上社会保险金的合同工，给与劳动力公司五百元/人一次性补助；对招骋滁州籍职工，签署劳动合同书新员工入职学生就业满6个月且初次缴纳社会保险金的，给与劳动力公司800元/人一次性补助。由市直单位产业园区组织实施。

四、推送新年大礼盒。给与春节假期（二零二一年2月11日至2月17日）留滁在职在职人员的市外职工每个人派发一份新年大礼盒。

五、赠予琅琊山旅游景区年卡。给与春节假期留滁在职在职人员的市外职工完全免费申请办理二零二一年琅琊山旅游景区年卡。

六、赠予员工意外事故互帮互助确保。给与春节假期在职在职人员的员工赠予一份50元/人员工意外事故互帮互助确保，确保限期为一年。

七、提早退还失业保险费。对春节假期不裁人或者少裁人、一切正常生产制造的缴纳社保公司，依照规上企业50%、中小微企业60%占比提早退还失业保险费。

八、适用公司进行技术培训。对春节假期新录取工作人员进行上岗前技术培训的公司，按达标总数给与1200元/人补助；对春节假期进行员工职位技能提升学习培训的公司，按达标总数给与中级工1500元/人、高级技师2000元/人、技术员3500元/人、高级技工5000元/人补助。