【体验】一部分人员未达最低工资标准
新的最低工资标准调整后，洛阳市区(含吉利区)、偃师市、新安县、栾川县等属一类行政区域的，月最低工资标准调整为1440元；伊川县、孟津县、宜阳县、洛宁县、嵩县、汝阳县属二类行政区域，月最低工资标准调整为1250元。
而在伊川县，环卫工人却长期拿不到这个最低标准。据伊川县环卫工人介绍，他们的工资仅有800元至940元不等。而在偃师市环卫工人工资仅有980元，新安县环卫工人工资为700元。
那么，在市区又是怎样的情况呢？“我们的工资就是1240元，而且三金也包含其中。”洛阳市一环卫人员说。在洛浦公园附近工作的园林工人也表示，自己的工资目前仅有1240元。
除了拿到的工资达不到最低标准外，还有一些人的工资“被包含”了加班费和福利等。“我们公司的工资是由好几块构成的，其中包含有奖金、加班费、津贴费等。全部到手也不过是1400元。”在九都路某公司上班的市民小陈说。
“一般我们就是等活儿干，有时候一天能赚过100多元，但是也经常三五天没有活儿。”在牡丹桥头务工的老李说，不知道他们什么时候也能享受到最低工资。
【回复】
最低工资并不含加班费、福利等
那么，最低工资标准是否包含加班费、福利费等，以及对于进城务工人员是否能够享受到最低工资标准的待遇？
洛阳市人社局一相关负责人介绍，最低工资里是不包含加班费、津贴以及相关福利等，那么市民在遇到工作单位未支付最低工资该如何维权？市人社局的这位负责人表示，应该拨打对应地区的劳动保障监察投诉举报电话。若情况属实，洛阳市劳动监察大队会责令相关单位限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。大河报记者从洛阳市劳动监察大队一相关负责人处了解到，目前关于未达到最低工资的投诉并不太多。
