湖北随州墙体广告 亮剑“不作为慢作为 ”营建“两为”政治生态——随州市分类整治“和平官”“中梗阻”“稻草人”举动侧记随州网记者 张 琴5月16日，省委书记李鸿忠对随州市分类整治“和平官”、“中梗阻”、“稻草人”状况作出指示，需要全省学习学习。5月22日，省委办公厅《工作简报》印发《随州市分类整治“和平官”、“中梗阻”、“稻草人”，着力构建“清凉为官、工作有为”的杰出政治生态》，向全省推广我市整治“不作为、慢作为”的作法。
市委书记刘晓鸣作出指示，全市上下要进一步一致思维认识，把思维和行动实在一致到“清凉为官、工作有为”需要上来，坚持疑问导向，以更大担任，追求非常好更快的展开。
新对立 决断亮剑
当时，跟着反腐败力度越来越大，准则的笼子越扎越紧，不敢腐、不能腐的空气越来越浓。可是，在曩昔盛行的“潜规则”被逐渐铲除后，“为官不易”、“只求不出事、甘愿不干事”等消沉敷衍心态反弹，随之产生了不作为、慢作为的“消沉”腐败行动。
不作为、慢作为在不一样层面，有不一样的表现：在少量领导干部层面，首要表现为不担责、不执行，不求有功但求无过当“和平官”；在少量中层干部层面，首要表现为对待就事大众生冷硬推，阻止展开当“中梗阻”；在少量一线法律办理人员层面，首要表现为对大众反映的疑问视若无睹，持禄当“稻草人”。
而与这些表象对应的是，当时全体经济下行压力大；随州实施大部制，机关人员少；招商引资的优惠方针不复存在。硬环境不足要靠软环境补，想要在展开中拔得头筹，就必须有好的工作作风、高的就事效率做确保。
“不作为、慢作为”严峻影响党群关系、干群关系，严峻危害展开环境。面临客观存在的疑问、展开的实际需要和大众的激烈呼声，4月中旬，在前期探索的基础上，我市拟定出台了《关于对“不作为、慢作为”等疑问进行监督查看的实施方案》，向“不作为、慢作为“行动亮剑。
新方法 分类整治
如何更快地发现疑问，如何及时地催促整改疑问，如何更快地处理疑问？我市探索出分类整治 “一把手”、“中层干部”、“一线法律人员”的方法，有的放矢。
整治“不作为、慢作为”，我市挑选从政务效劳中心这个大众就事最密布、环境作风表现最会集的地方入手。对于在高压反腐布景下，少量科室中层干部“饭不吃，酒不喝，事也不办”、对效劳方针生冷硬推的 “中梗阻”疑问，4月下旬，在市政务效劳中心设立了整治“不作为、慢作为”监督窗口，对各部分执行“一个窗口受理、一站式处理、一次性奉告、限时办结制”状况，及窗口工作人员恪守行动规范、效劳规程等状况进行监督。就事大众经过电子评估器，对窗口效劳进行满意度评估。
一起，我市抓住关键的“少量”，用“周报月评年考”管住“一把手”，根绝“和平官”。对市直75个部分81名党政正职，推广每周上报工作动态、每月点评工作绩效、年终查核职责方针的“周报月评年考”准则，让干部查核办理愈加精细化。展开“周报月评年考”以来，市委运用考评成果，先后对排行靠后8个市直部分的首要领导进行了调整；将反映疑问较多的10个市直部分领导班子归入要点办理。今年，我市还将把“周报月评年考”准则延伸到评县市、考乡镇。
一些底层办理人员上级方针吃不透，职业规则拿不准，传达精力不及时，对人民大众的需要漠不关心，形同虚设，大众称之为“稻草人”。对这些发生在底层一线、大众疾恶如仇的疑问，强化主体职责，加大查办力度，推动底层办理法律人员仔细履职、为民效劳。
新面貌 风清气正
金杯银杯不如老百姓的口碑。在政府效劳中心，就事人用电子评估器给窗口效劳人员一个有形的评估；而在老百姓心中，对党和政府有一个无形的评估。
日前，随县在全县经济工作会议上，点名通报5件“不作为、慢作为”危害经济展开的典型事例，反响激烈。广水市对政务效劳中心3名违反工作纪律的工作人员别离给予了行政正告、通报批评处理。曾都区受理“不作为、慢作为”投诉21件，立案查办8件，给予党政纪处置8人，组织处理4人。高新区立案查办“为官不为”疑问4件，给予党政纪处置4人，其中开除党籍和公职1人。大洪山风景区对5个单位的6个疑问进行了处理。市公安局采纳网上督察、视频督察、语音督察、指挥中心检查、局纪委巡查、现场督察等办法，查纠民警不仔细履职、不到岗等疑问45件......4月中旬，我市揭露通报了13件“不作为、慢作为”典型事例。5月，再次揭露通报了9件典型事例。全市上下形成了强力整治“不作为、慢作为“的新常态。
市国土局取消了档案查询批阅、土地证丢失布告、自己土地抵押融资批阅；市住建委在政务效劳中心专门设立了工业项目“绿色通道”和房产办证“直通车”窗口......各地各部分出台了一系列办法，提升了行政效能，方便了大众就事。
“让干将良将意气昂扬，让庸官混官混不下去”。整治不“不作为、慢作为”，进一步稳固深化教学实习活动成果，推动了巡视整改快速推动。形成“清凉为官、工作有为”的杰出政治生态，随州一直在路上。
