四川眉山墙体广告　　眉山市东坡区三苏乡党委积极探索底层党群作业的新思路和新载体，尽力构建新常态下党建作业新格局，近来全部发动党群信息化体系建设项目。以领先带后进，三行动抓实党建，立异作业渠道。
　　一行动加强对后进的转化：为完全整理转化松散底层党组织，该乡党委在遴派乡党委副书记王朝章到东馆村担任“第一书记”的一起，采纳领先带后进的方法，遴派区领先底层党组织——优龙社区党支部结对帮扶东馆村党支部，并选调全区优异底层党组织书记——伏龙社区党支部书记伍兴安兼任该村党支部书记，及时调整了原村两委班子成员，新配备了一名后备干部任村主任助理，经过对症发力，完成后进党支部的大转变。
　　二行动加强后备干部的办理：本年10月，将全部发动村级换届。对于以往单个村换届“无人可选、矮中选高”以及普遍存在的班子老龄化、学历偏低等疑问，三苏乡便改动以往换届再换人的方法，将选人用人关口前移，选用“先试岗、再培养、引荐上岗”的方法，把真正想干事、会干事的人选进村级班子，保证完成“选出好班子、绘就好规划、换出好习尚”的方针。
　　三行动加强党小组长鼓励：树立党小组长查核机制，从严从实办理党员，上一年该乡制发了《中共眉山市东坡区三苏乡委员会对于拟定全乡党小组组长查核方法的告诉》等文件，树立了党小组长查核机制，经过量化打分，得分90分及以上的乡党委给予每年500元作业补助；得分80分至89分的乡党委给予每年400元的作业补助；得分70分至79分的乡党委给予300元的作业补助；得分60分至69分的乡党委指使专人对其说话、督促改善作业作风；得分60分以下的乡党委责令村（社区）党支部免去其党小组长职务，从准则实施以来东馆村已替换党小组组长3名。
　　因为该乡注重抓好党建作业，于是呈现了新气象，因而也推动了全镇各项作业有条有理地蓬勃开展，使进一步上新的台阶奠定坚实基础。